欧美 日韩 国产 激情-手机在线看片日韩-www.com久久久-佐山爱在线视频-国产偷人妻精品一区二区在线-日韩精品免费播放

歡迎來到 育兒詞典網(wǎng) , 一個專業(yè)的育兒知識學習網(wǎng)站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 3-6歲 > 家庭教育

家庭教育

獎賞濫用容易導致反作用

分類: 家庭教育 育兒詞典 編輯 : 育兒知識 發(fā)布 : 07-11

閱讀 :431

  受賞識教育的影響,現(xiàn)在許多的父母都懂得夸獎、贊美孩子,但是盲目地、過度地獎賞會慣壞孩子,請一定要警惕。

  現(xiàn)在都提倡“賞識教育”,對孩子要多鼓勵、多贊美、多獎賞,但是,現(xiàn)在的家長有時候卻常常容易走到另一個極端。我們都有可能成為無意中慣壞孩子的那個好媽媽。

  舉個很簡單的例子,在幼兒園的集體生活中,往往是愛哭鬧的孩子會得到老師更多的關愛;同樣的,在家里,是不是也有這樣的時候:當我們因為疲憊或是心煩失去耐心時,就塞給正在哭鬧的孩子幾塊糖果、或者滿足孩子的無理要求,以換來片刻的安靜?

  任性是怎么來的?

  小故事1:

  晚上睡覺時間到了,媽媽提醒4歲的晨晨早點上床,可是晨晨還沒玩夠,就開始大發(fā)脾氣,拖延時間。媽媽最受不了晨晨這樣了,于是就說,如果他能安靜下來,就讓他再玩半小時。在晨晨媽媽讓步的時候,她無意中就是在獎勵和強化愛晨晨發(fā)脾氣的做法,這類行為在今后很可能會再發(fā)生。

  所以,不要獎勵孩子的不良行為或是父母不希望發(fā)生的行為。盡管很多時候,父母獎勵的做法,是無意的,但是這種無意中的獎勵,將有可能致使孩子形成一個比較嚴重的問題,就是任性。孩子一哭鬧和發(fā)脾氣,往往會讓父母感到煩躁、生氣或者歉疚,為了讓孩子停止哭泣、發(fā)脾氣,一些父母會妥協(xié)讓步,答應孩子的要求。久而久之,孩子就學會任性,養(yǎng)成通過制造父母情緒上的痛苦和煩躁、來讓他們讓步的不良習慣。

  如何面對孩子不良行為?

  小故事2:

  妞妞5歲了,有一次爸爸媽媽帶她去外面餐廳和親戚一起吃飯。飯菜上來的時候,因為還有一位重要來賓沒到,大家都沒吃,等待人到齊了一起用餐。妞妞看著桌上的白灼蝦很想吃,就對媽媽說:“我想吃蝦,媽媽你給我剝蝦仁。”媽媽說:“等一下,我們和大家一起吃。”妞妞頓時大哭起來,奶奶趕緊說:“讓孩子吃吧!別等了。”這個時候,妞妞的媽媽有兩種選擇,但是會帶來完全不同的后果--

  選擇一:媽媽為了不讓妞妞哭,就答應妞妞,給她吃蝦。但是這樣做,今后妞妞很可能還會采取類似的做法來達到目的。久而久之養(yǎng)成任性的習慣。

  選擇二:媽媽溫和但是堅定地對孩子說:“媽媽知道你現(xiàn)在很想吃,但是我們要等客人到齊后一起吃。”如果妞妞還是繼續(xù)哭,媽媽可以讓她哭一會,如果不想影響別人,也可以帶她出去,讓她在外面哭夠了再回去。孩子的哭泣,是表達負面情緒的一種做法,隨著孩子不斷長大,她將學會如何控制自己的情緒,采取哭泣之外的方式來宣泄情緒,比如用語言表達。

  任性的孩子,在父母連續(xù)不斷地強化了他的不良行為后,會變得相當有能量、很熟練很有效地控制父母,為了隨心所欲達到目的,可能會無休止地喊叫、哭鬧、發(fā)脾氣甚至打人。只有當她得到想要的東西時,才會停止這些給別人帶來緊張和煩惱的做法。

  面對這樣的孩子,父母首先要具備足夠的心理能量來應對,不要為了讓自己圖一時清凈、一見到孩子發(fā)脾氣就給予滿足,同時也要避免另一種極端做法,就是打孩子。打孩子不能消除孩子的負面情緒,只會讓不好的情緒越來越多,而且,孩子還會和父母學會以暴制暴,不會通過思考和用語言表達來解決問題。

  避免獎勵錯誤的一個有效做法

  下面介紹一個避免獎勵錯誤的有效做法,這個做法被心理學家稱為“故意忽視”,適用于學齡前孩子發(fā)脾氣。這一做法的含義是,當孩子發(fā)生不良行為時,父母不去注意孩子的不良行為,把注意力轉(zhuǎn)向別處。比如孩子趴在地上大聲哭鬧的時候,媽媽在旁邊整理書架,做出不關注孩子的姿態(tài)。這對于那些想要通過哭鬧和發(fā)脾氣引起父母的注意行為,是非常有效的。

  孩子發(fā)脾氣時,如果父母加以責備或者給予關注,就可能在無意中起到獎勵這種不良行為的作用。這個時候,可以轉(zhuǎn)過身去,假裝專注于其他事情,如果孩子是在安全的地方,也可以離開房間,直到孩子停止發(fā)脾氣。此時父母不要和孩子解釋、責備,也不用顯出很生氣的樣子。但是,當孩子的不良行為停止時,一定要及時給予充分的關注。

  如何獎勵孩子的好行為?

  避免獎勵孩子的錯誤行為的同時,還要堅持另一個教養(yǎng)孩子的重要原則,那就是,及時獎勵孩子的好行為。當孩子因為某一具體的行為而得到獎勵時,這種行為被強化了,易于讓孩子繼續(xù)做出同樣的行為。

  這里所說的獎勵,不一定是物質(zhì)獎勵,而且,心理學家發(fā)現(xiàn),對于大多數(shù)孩子,象微笑、擁抱、表揚等社會性獎勵,比物質(zhì)獎勵更加有效。即使在給予物質(zhì)獎勵的時候,同時也要給予社會性獎勵,才更有作用。有的父母不習慣經(jīng)常表揚孩子,怕那樣會“寵壞”孩子,讓孩子總是期待表揚,那是因為表揚的方法不得當。

  有一個很重要的表揚原則是,應該表揚某種具體的行為而非孩子本身,這樣的表揚才會有效。比如,當孩子幫助媽媽擇菜洗菜之后,媽媽說:“你幫我節(jié)省了做飯的時間,這樣我們飯后就有更多時間玩了,我真開心。”這樣的表揚就比“你真是個好孩子!”要有效得多。父母需要養(yǎng)成表揚孩子的具體行為、描述行為結(jié)果的習慣,而不是空洞的表揚。

  還有一個需要注意的地方是,在孩子表現(xiàn)出良好行為后,要立即給予表揚或獎勵,而不是在幾個小時甚至幾天后再做。比如孩子自己系上鞋帶,當時就要給予肯定,而不是過了好長時間才想起來說,那樣就起不到強化的作用了。但是,也要注意不要在孩子做出良好行為之前就給予表揚和獎勵,這會讓孩子有不勞而獲或者為了利益去行動的感覺,失去原本對好行為的追求。

下一篇:怎樣在孩子叛逆期做一個貼心媽媽 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:家長與孩子應保持適當距離 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

久操视频在线免费观看| 大吊一区二区三区| 国产精品99精品无码视亚| 中文字幕在线观看第三页| 国产精成人品免费观看| 五月婷婷久久久| 天天射天天干天天| 亚洲第一黄色网址| 毛茸茸free性熟hd| 自拍视频一区二区| 中文字幕黄色网址| 黄色小说在线观看视频| 偷偷操不一样的久久| aaaaaa毛片| av男人天堂av| 2021狠狠干| 国产精品一区二区羞羞答答| 国内自拍第二页| 亚洲精品视频大全| 青青操视频在线播放| 中文字幕第四页| 亚洲精品喷潮一区二区三区| 热久久最新地址| 亚洲欧洲日本精品| 亚洲国产天堂av| 日韩av一二三区| 午夜精品在线播放| 久久精品网站视频| 99久久久久久久久久| 久久亚洲av午夜福利精品一区| 欧美黄色一级大片| 色乱码一区二区三区熟女| 亚洲熟妇无码另类久久久| 日韩欧美激情视频| 国产又粗又长又黄| 国产一二三四区在线观看| 波多野结衣国产精品| 欧美波霸videosex极品| 久久久久久久久黄色| 无套内谢的新婚少妇国语播放| 日韩avxxx| 熟女俱乐部一区二区| 久久午夜免费视频| 青草全福视在线| 精品国产aⅴ一区二区三区东京热| 天堂av网手机版| 国产三级按摩推拿按摩| 国产成人久久777777| japanese中文字幕| 国产日韩欧美一区二区东京热| 亚欧无线一线二线三线区别| 亚洲天堂资源在线| 欧美国产一级片| 欧美三级一级片| 东京热无码av男人的天堂| 97人妻精品一区二区三区软件 | 欧美 日韩 精品| 国产亚洲精品久久久久久久| 亚洲熟女一区二区三区| 91青青草视频| www.色就是色.com| 久热这里只有精品6| 337p粉嫩大胆噜噜噜鲁| 高h视频免费观看| 成年在线观看视频| 欧美做爰啪啪xxxⅹ性| 香港三日本三级少妇66| 久久久午夜精品福利内容| 一级二级三级视频| 一个人看的视频www| 亚洲天堂网在线观看视频| 99九九99九九九99九他书对| 99re这里只有精品在线| 国产理论在线播放| 国产成人自拍偷拍| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 91麻豆国产在线| 国产51自产区| 丰满大乳国产精品| 色撸撸在线视频| 欧美成人免费在线观看视频| 日韩激情综合网| 一本久道综合色婷婷五月| 日韩三级视频在线| 天堂在线中文在线| 国产草草影院ccyycom| 一女三黑人理论片在线| 在线观看视频黄色| 欧美激情一区二区视频| 手机看片福利日韩| 国产伦精品一区二区三区免.费| 特种兵之深入敌后| 男人草女人视频| 69视频免费在线观看| 香蕉视频色在线观看| 精品国产一级片| 日韩激情小视频| av五月天在线| 国内精品偷拍视频| 强行糟蹋人妻hd中文| 97人人爽人人| 天天干天天操天天干天天操| jizz国产免费| 国产艳俗歌舞表演hd| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 成人公开免费视频| 欧美黄色高清视频| 少妇一级淫免费放| 日韩在线视频免费| 好吊操这里只有精品| 亚洲av无码国产精品久久| 日韩网站在线免费观看| 中文字幕理论片| 久久中文免费视频| 亚洲成a人片在线www| 欧美国产日韩激情| 国产99视频在线| 日本最新中文字幕| 国产精品无码无卡无需播放器| 久草综合在线观看| 蜜桃网站在线观看| 国产美女无遮挡永久免费| 久久久久免费看| 成人精品999| 超碰在线超碰在线| 日韩一级在线免费观看| 神马午夜精品95| 亚洲在线视频播放| 亚洲第一在线播放| 青青草原在线免费观看视频| 亚洲国产欧美视频| 黄色一级片免费播放| 国产a级片免费观看| 精品视频在线观看一区二区| 99精品视频免费看| 久久久精品毛片| 国产精品美女毛片真酒店| 免费视频91蜜桃| 久久人妻一区二区| 一起草在线视频| 国产精九九网站漫画| 99re6在线观看| 高清一区在线观看| 国产视频一区二区三区在线播放| 国产精品日韩三级| 黄瓜视频免费观看在线观看www| 91肉色超薄丝袜脚交一区二区| 精品人妻一区二区三区免费看| 久久久久久久久久久久久久免费看| 一二三四国产精品| 三级影片在线观看| 五月天免费网站| 久久福利免费视频| 多男操一女视频| 波多野结衣爱爱视频| 欧美爱爱免费视频| 日本午夜在线观看| 裸体武打性艳史| 97成人资源站| 日韩精品――中文字幕| 日韩高清精品免费观看| 999这里只有精品| 欧美日韩在线视频播放| 一区二区日韩视频| 午夜久久久久久噜噜噜噜| 天天操天天操天天干| 国产xxxx振车| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 久久久久久国产精品日本| 少妇伦子伦精品无吗| 欧美多人猛交狂配| 希岛爱理中文字幕| 男人午夜免费视频| 国产裸体永久免费无遮挡| 天天射天天色天天干| 人妻少妇精品无码专区二区| 手机看片福利日韩| 在线xxxxx| 男人的午夜天堂| 国产成人无码精品久久久久| 亚洲天堂五月天| 性做久久久久久久| 亚洲国产成人精品无码区99| 色婷婷狠狠18| 插吧插吧综合网| 粉嫩aⅴ一区二区三区| 国产精品久久久久久在线| 亚洲人妻一区二区三区| 欧美xxxxx在线视频| 国产精品99久久久精品无码| 欧美激情久久久久久久| 啦啦啦免费高清视频在线观看| 国产毛片毛片毛片毛片毛片| 国产一二三四五| 国产精品一区二区小说| 黄色片网站在线播放| 中文字幕在线2019| 青青草视频在线免费播放| 免费看91视频| 自拍偷拍欧美亚洲|